中鐵開投、中鐵云投緊缺人才招聘公告
中鐵開發(fā)投資集團(tuán)有限公司（簡稱中鐵開投）成立于2011年，注冊(cè)地為云南省昆明市，注冊(cè)資本金50億元，是世界雙500強(qiáng)企業(yè)—中國中鐵股份有限公司旗下的投資公司，主要代表中國中鐵負(fù)責(zé)云南、貴州、湖北、重慶三省一市以及面向南亞東南亞的基礎(chǔ)設(shè)施和“基礎(chǔ)設(shè)施+”各類項(xiàng)目的投資、建設(shè)、運(yùn)營管理和重大總承包項(xiàng)目承攬。
中鐵云南建設(shè)投資有限公司（簡稱中鐵云投）是云南省人民政府與中國中鐵股份有限公司（簡稱中國中鐵）基于長期良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系，為進(jìn)一步深化央地合作，以中鐵開投和云南省滇中引水工程有限公司為基礎(chǔ)成立的合資企業(yè)，注冊(cè)資本金500億元，公司致力于建設(shè)成為要素齊全、業(yè)務(wù)多元的特色化、專業(yè)化、現(xiàn)代化、國際化投資控股集團(tuán)。
一、招聘崗位及人數(shù)
本次面向中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)和社會(huì)，招聘水資源開發(fā)、城市建設(shè)開發(fā)、投資經(jīng)營等方面的緊缺人才，招聘崗位、范圍、人數(shù)及相關(guān)要求詳見附件1。
二、崗位職責(zé)及任職資格要求
（一）基本條件
1. 具有過硬的政治素質(zhì)，自覺堅(jiān)持以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2. 具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)新能力，敢闖敢試、敢為人先，勇于變革、開拓進(jìn)取，主動(dòng)適應(yīng)市場(chǎng)，善于防控風(fēng)險(xiǎn)，持續(xù)推進(jìn)企業(yè)創(chuàng)新，不斷提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。
3. 具有正確的業(yè)績觀，講奉獻(xiàn)，勇?lián)?dāng)，善作為，勤勉敬業(yè)，真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
4. 具有良好的職業(yè)操守和個(gè)人品行，嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，堅(jiān)持原則，依規(guī)辦事，清正廉潔，以身作則，嚴(yán)守底線，廉潔從業(yè)。
（二）崗位任職資格要求
詳見附件1。
三、招聘程序
（一）報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截至2024年12月5日下午5點(diǎn)。符合條件的應(yīng)聘人員下載《公開招聘報(bào)名表（新版）》（附件2）、《公開招聘報(bào)名匯總表》（附件3），按規(guī)定格式填好后，以可編輯電子版形式發(fā)送至公司招聘郵箱,郵件名稱以“單位+崗位+姓名”命名，每人限報(bào)1個(gè)崗位。
公司招聘郵箱：ztktzp@126.com
聯(lián)系電話：0871-64871971
（二）資格審查。根據(jù)報(bào)名條件及資格要求，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查。
（三）素質(zhì)測(cè)評(píng)。根據(jù)審查結(jié)果，適時(shí)組織筆試、面試，不符合條件的人員不再另行通知。
（四）確定人選、背景調(diào)查、入職體檢、工作分配等。
四、注意事項(xiàng)及有關(guān)情況說明
（一）請(qǐng)應(yīng)聘人員詳細(xì)閱讀崗位要求及條件，并保持手機(jī)暢通，如出現(xiàn)電話聯(lián)系不上等狀況，視為自動(dòng)棄權(quán)。
（二）應(yīng)聘人員提供虛假材料或在應(yīng)聘中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格，必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任；已錄用人員如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，取消錄用資格。
（三）未盡事宜，由公司人才引進(jìn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
附件2：（應(yīng)聘崗位+姓名）公開招聘報(bào)名表
附件3：（應(yīng)聘崗位+姓名）公開招聘報(bào)名匯總表
來源：https://www.crecg.com/web/10089507/10091669/10281053/index.html
|
中鐵開發(fā)投資集團(tuán)有限公司、中鐵云南建設(shè)投資有限公司 公開招聘崗位信息表 |
||||||
| 序號(hào) | 單位 | 崗位 | 人數(shù) | 資格條件 | 招聘范圍 | 備注 |
| 1 | 水資源開發(fā)事業(yè)部 | 副總經(jīng)理或總監(jiān)（分管水務(wù)、水運(yùn)、生態(tài)環(huán)保項(xiàng)目運(yùn)營） | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，水務(wù)工程、水運(yùn)工程、環(huán)保工程、生態(tài)學(xué)等相關(guān)專業(yè)，中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過45周歲； 2.具有10年及以上水務(wù)、水運(yùn)、生態(tài)環(huán)保等項(xiàng)目運(yùn)營管理、建設(shè)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.能夠全面統(tǒng)籌水務(wù)、水運(yùn)、生態(tài)環(huán)保等項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、建設(shè)、運(yùn)營等全生命周期管理；熟悉水務(wù)、水運(yùn)、生態(tài)環(huán)保等項(xiàng)目相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)定；熟悉國家和政府行政主管部門的管理流程； 4.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織、溝通協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和學(xué)習(xí)能力； 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件，具有大型污水處理廠、供水項(xiàng)目運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 2 | 水資源開發(fā)事業(yè)部 | 運(yùn)營管理部副部長（信息化、機(jī)電設(shè)備管理） | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)電工程、自動(dòng)化、機(jī)械工程、水利工程相關(guān)專業(yè)，中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過40周歲； 2.具有5年以上水工類金結(jié)機(jī)電設(shè)備、自動(dòng)化調(diào)度系統(tǒng)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.熟練掌握水工金結(jié)機(jī)電設(shè)備的運(yùn)行原理；熟悉水利水電工程基本建設(shè)程序；熟悉水利水電工程相關(guān)政策法規(guī)、行業(yè)規(guī)定和地方條例等；熟悉水利水電項(xiàng)目建設(shè)管理、運(yùn)營管理、安全管理等基本知識(shí)；熟悉水利水電等項(xiàng)目的運(yùn)營管理策略和流程； 4.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織、溝通協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和學(xué)習(xí)能力； 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件，具備長距離引調(diào)水工程運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 3 | 水資源開發(fā)事業(yè)部 | 調(diào)度管理崗（干線運(yùn)營調(diào)度方向） | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，水利水電相關(guān)專業(yè)，中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過40周歲； 2.具有5年以上水利水電工程建設(shè)管理、運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.熟悉水利水電工程基本建設(shè)程序；熟悉水利工程相關(guān)政策法規(guī)；掌握水利項(xiàng)目運(yùn)營管理、安全管理等基本知識(shí)；熟悉水利項(xiàng)目的運(yùn)營管理策略和流程； 4.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌組織、溝通協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)和學(xué)習(xí)能力； 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守和職業(yè)道德； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件，具有長距離引調(diào)水項(xiàng)目運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 4 | 城市建設(shè)開發(fā)事業(yè)部 | 營銷總監(jiān)（營銷管理） | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、經(jīng)濟(jì)管理、房地產(chǎn)、廣告學(xué)、新聞等相關(guān)專業(yè)； 2.中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過45周歲； 3.具有房地產(chǎn)營銷團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷管理體系、制度、流程，精通銷售管理、廣告管理、渠道管理、招商推廣、客戶關(guān)系維護(hù)等業(yè)務(wù)，具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、營銷策劃能力、渠道拓展能力，5年及以上同類或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.了解相關(guān)法律法規(guī)及政策精神；具有系統(tǒng)的項(xiàng)目策劃思維和敏銳的宏觀市場(chǎng)觸覺，有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳性，能夠及時(shí)捕捉市場(chǎng)變化，并制定相應(yīng)的營銷策略；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、對(duì)外交際及動(dòng)手能力； 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 5 | 城市建設(shè)開發(fā)事業(yè)部 | 建設(shè)總監(jiān)（建設(shè)管理） | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、工程管理等相關(guān)專業(yè)； 2.中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過45周歲； 3.具有5年以上房地產(chǎn)項(xiàng)目工程建設(shè)管理工作經(jīng)驗(yàn)；具有不少于2個(gè)房地產(chǎn)項(xiàng)目工程管理主要負(fù)責(zé)人的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。 4.具有工程管理相關(guān)專業(yè)業(yè)務(wù)基礎(chǔ)，熟悉基本建設(shè)程序，熟悉工程建設(shè)規(guī)范規(guī)程，熟練掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目工程管理全流程操作要點(diǎn)以及房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)建設(shè)全過程管控等實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。具有較強(qiáng)的管理能力、溝通能力、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、資源統(tǒng)籌、商務(wù)對(duì)接等能力，具有較好的文字功底及常用辦公軟件操作技能。 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 6 | 城市建設(shè)開發(fā)事業(yè)部 | 投資策劃部 副部長/職員 (投資拓展) |
1 | 1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、土木工程、房地產(chǎn)、規(guī)劃設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)； 2.中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過40周歲； 3.具有城市開發(fā)業(yè)務(wù)投資拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握城市開發(fā)業(yè)務(wù)知識(shí)及內(nèi)容，具有豐富的投資管理經(jīng)驗(yàn)，5年及以上同類或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具有較好的文字功底及常用辦公軟件操作技能；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、對(duì)外交際及動(dòng)手能力； 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 7 | 城市建設(shè)開發(fā)事業(yè)部 | 營銷管理部 副部長/職員 (銷售管理) |
1 | 1.本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷相關(guān)專業(yè)； 2.中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過40周歲； 3.具有房地產(chǎn)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉掌握房地產(chǎn)項(xiàng)目營銷管理流程，具有一定的銷售管理、廣告管理、渠道管理、招商推廣、客戶關(guān)系維護(hù)能力，5年及以上同類或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.了解相關(guān)法律法規(guī)及政策精神；具有較好的文字功底及常用辦公軟件操作技能；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、對(duì)外交際及動(dòng)手能力； 5.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 6.符合公司干部管理其他規(guī)定； 7.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 8 | 城市建設(shè)開發(fā)事業(yè)部 | 建設(shè)管理部 副部長/職員 (工程管理) |
1 | 1.本科及以上學(xué)歷，房地產(chǎn)、工程管理等相關(guān)專業(yè)； 2.中級(jí)及以上職稱或相當(dāng)?shù)膶I(yè)技術(shù)水平，年齡不超過40周歲； 3.具有房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目工程管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握建設(shè)運(yùn)營管理要點(diǎn)；具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、管理能力，5年及以上同類或相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 4.具備相關(guān)專業(yè)技術(shù)知識(shí)儲(chǔ)備，有較強(qiáng)的工程管理創(chuàng)新意識(shí)； 5.具有較好的文字功底及常用辦公軟件操作技能；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力； 6.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 7.符合公司干部管理其他規(guī)定； 8.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
中國中鐵系統(tǒng)內(nèi)、外 | 合同制或與第三方人力資源公司簽約 |
| 9 | 投資開發(fā)中心 | 副總經(jīng)理 （市場(chǎng)開發(fā)、招投標(biāo)、合同管理方向） |
1 | 1.本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱，年齡不超過45周歲； 2.具有5年及以上市場(chǎng)開發(fā)、招投標(biāo)、合同管理經(jīng)驗(yàn)； 3.有同層級(jí)崗位任職經(jīng)歷，或在下一層級(jí)正職崗位任職3年及以上，未滿3年且特別優(yōu)秀的，應(yīng)任下一層級(jí)正職（至少滿1年）和副職崗位任職累計(jì)5年及以上； 4.熟悉基本建設(shè)程序，熟悉投資經(jīng)營、市場(chǎng)開發(fā)相關(guān)政策法規(guī)，具備獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)研究、投資環(huán)境分析、商業(yè)模式研究、政策研究并撰寫專題研究報(bào)告的能力，熟悉投融資、法人治理、工程造價(jià)、建設(shè)、運(yùn)營等基礎(chǔ)知識(shí)； 5.具有較好的文字功底及常用辦公軟件操作技能；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、對(duì)外交際及動(dòng)手能力； 6.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 7.符合公司干部管理其他規(guī)定； 8.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
僅中國中鐵系統(tǒng)內(nèi) | 合同制 |
| 10 | 云南分公司 | 總經(jīng)理 | 1 | 1.本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱，年齡不超過45周歲； 2.具有5年及以上投資經(jīng)營、市場(chǎng)開發(fā)、項(xiàng)目管理、企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3.有同層級(jí)崗位任職經(jīng)歷，或任同層級(jí)副職崗位2年及以上； 4.熟悉基本建設(shè)程序，掌握投資經(jīng)營、市場(chǎng)開發(fā)相關(guān)政策法規(guī)，具備獨(dú)立進(jìn)行市場(chǎng)研究、投資環(huán)境分析、商業(yè)模式研究、政策研究并撰寫專題研究報(bào)告的能力，掌握投融資、法人治理、工程造價(jià)、招投標(biāo)、合同管理、建設(shè)、運(yùn)營等基礎(chǔ)知識(shí)； 5.具有較好的文字功底及常用辦公軟件操作技能；具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、對(duì)外交際及動(dòng)手能力； 6.身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，廉潔自律，吃苦耐勞； 7.符合公司干部管理其他規(guī)定； 8.特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬條件。 |
僅中國中鐵系統(tǒng)內(nèi) | 合同制 |
| 合計(jì) | 10 | / | / | / | ||
